Le Responsable / Directeur E-commerce est un poste clé pour les entreprises qui cherchent à se développer dans le domaine du commerce en ligne. Les principales responsabilités de ce poste consistent à élaborer une stratégie de vente en ligne cohérente avec les objectifs de l'entreprise, à superviser la création et la mise à jour du site Web de l'entreprise, à gérer les opérations quotidiennes du site de commerce électronique, à superviser l'expérience utilisateur et la navigation sur le site, à gérer les campagnes de marketing numérique, et à s'assurer que les ventes et les objectifs de rentabilité sont atteints.
Le Responsable / Directeur E-commerce travaille en étroite collaboration avec différents services de l'entreprise, tels que les équipes marketing, les équipes de développement Web et les équipes logistiques pour assurer une expérience utilisateur fluide, optimale et cohérente. Les compétences clés attendues pour ce poste incluent une solide compréhension des technologies Web et des pratiques de commerce électronique, une excellente compréhension des analyses de données et de l'optimisation des moteurs de recherche, des compétences en leadership, des compétences en gestion de projet et une bonne capacité à travailler en équipe.
Le Responsable / Directeur E-commerce doit être capable de s'adapter rapidement à un environnement en constante évolution et doit être capable de prendre des décisions éclairées et rapides pour répondre aux besoins de l'entreprise. Les perspectives d'évolution pour ce poste incluent des rôles de plus en plus stratégiques au sein de l'entreprise, tels que la direction marketing ou la direction générale, ainsi que des postes similaires dans d'autres entreprises du secteur du commerce électronique.
Hommes
Femmes
Min.
Max.
30 678 €
161 784 €
| 1 - Complémentaire santé | 66 % des salariés de ce métier |
| 2 - Vehicule de fonction | 29 % des salariés de ce métier |
| 3 - Prévoyance | 24 % des salariés de ce métier |
| 1 - Ordinateur portable | 50 % des salariés de ce métier |
| 2 - Remises sur les produits ou services de la société | 44 % des salariés de ce métier |
| 3 - Téléphone mobile | 44 % des salariés de ce métier |
| 1 - Yvelines (78) | 112 818 € +90,9 % annuel brut |
| 2 - Essonne (91) | 76 516 € +29,5 % annuel brut |
| 3 - Paris (75) | 69 455 € +17,5 % annuel brut |
| 1 - Commerce de gros et de détail, réparations | 65 486 € +10,8 % annuel brut |
| 2 - Agriculture, sylviculture et pêche | 60 138 € +1,8 % annuel brut |
| 3 - Activités techniques, scientifiques, de conseil et de services | 57 949 € -1,9 % annuel brut |
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