Le Comptable tiers, spécialisé dans la gestion des comptes clients et fournisseurs, est essentiel pour assurer le suivi et la bonne gestion des transactions commerciales d'une entreprise. Cette fonction inclut la responsabilité de maintenir une comptabilité précise pour toutes les opérations liées aux tiers, contribuant directement à la santé financière et à la liquidité de l'organisation.
Principales responsabilités :
Rattachement : Le Comptable tiers rapporte généralement au Chef comptable ou au Directeur financier, soulignant son rôle crucial dans le flux financier de l'entreprise.
Profil :
Conclusion : Le poste de Comptable tiers est fondamental pour le bon fonctionnement des opérations comptables liées aux transactions avec les clients et fournisseurs. Ce rôle exige une attention particulière aux détails, une forte capacité d'organisation et une communication efficace pour maintenir des relations financières saines avec les partenaires commerciaux de l'entreprise.
Hommes
Femmes
Min.
Max.
21 276 €
80 872 €
1 - Complémentaire santé | 63 % des salariés de ce métier |
2 - Prévoyance | 27 % des salariés de ce métier |
3 - Retraite supplémentaire | 8 % des salariés de ce métier |
1 - Loisirs / CE | 35 % des salariés de ce métier |
2 - Conseils ou formations | 17 % des salariés de ce métier |
3 - Remises sur les produits ou services de la société | 11 % des salariés de ce métier |
1 - Haute-Corse (2B) | 38 817 € +17,6 % annuel brut |
2 - Sarthe (72) | 38 583 € +16,9 % annuel brut |
3 - Val-de-Marne (94) | 36 685 € +11,2 % annuel brut |
1 - Arts, spectacles et activités récréatives | 36 954 € +12,0 % annuel brut |
2 - Industries extractives | 36 790 € +11,5 % annuel brut |
3 - Edition, information, communication | 36 560 € +10,8 % annuel brut |
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